Des solutions en phase avec les tendances du monde

Pour Edenred, innover, c’est aussi mettre à profit sa plateforme digitale pour apporter des services différenciants répondant aux enjeux d’un monde sans cesse plus connecté, mobile et responsable.

Accompagner les mutations du monde du travail

  1. Usages mobiles
    Nativement digitales, les solutions d’Edenred contribuent ainsi à simplifier et à fluidifier les transactions des clients, partenaires et utilisateurs. En 2023, 46 programmes de paiement via smartphone étaient déployés dans 26 pays pour les solutions du Groupe.  En France, Edenred développe en outre le paiement à table au restaurant. À l’aide d’un QR code, les convives peuvent obtenir l’addition sans attendre, partager la note ou encore régler leur repas en un clic avec leur compte Edenred et laisser un pourboire de façon 100 % digitale. 
  2. Travail hybride
    Les solutions digitales d’Edenred sont particulièrement adaptées aux nouveaux modes de travail qui alternent télétravail et présentiel.
    Grâce au vaste réseau de commerces affiliés et des partenariats d’Edenred avec plus de 200 plateformes de livraison, les utilisateurs peuvent bénéficier du déjeuner de leur choix, quand ils le veulent et où ils le veulent (sur place, en livraison ou à emporter).  En outre, Edenred déploie des portails d’e-commerce qui facilitent la prise en charge des frais engagés par les collaborateurs dans le cadre du travail à distance. À la clé : simplicité administrative, traçabilité des dépenses et un large choix de produits (comme le matériel de bureau et l’équipement informatique).
  3. Comportements plus responsables
    À travers ses solutions innovantes, Edenred encourage des modes de consommation plus respectueux de l’environnement.En Belgique, une solution 100 % digitale permet aux entreprises d’allouer jusqu’à 250 euros par an à leurs collaborateurs pour acquérir des produits et services respectueux de l’environnement.
    Les solutions de mobilité d'Edenred permettent également aux entreprises d’inciter leurs salariés à privilégier les mobilités plus douces (micromobilités urbaines ou recharge de véhicules électriques) dans leurs déplacements quotidiens.
  4. Paiements dématérialisés
    En faisant constamment évoluer ses services de paiement digitaux, par exemple via son écosystème dynamique d’open innovation, le Groupe se positionne aujourd’hui comme une Fintech de pointe.

Encourager l’inclusion financière

Edenred permet aux entreprises de se conformer efficacement aux réglementations telles que l’obligation de traçabilité en matière de rémunération, y compris pour les populations faiblement ou non bancarisées.

C’est ce que propose Edenred Émirats arabes unis, via une carte et une application mobile. Grâce à elles, 2 millions de travailleurs non ou sous-bancarisés ont accès à des services financiers : versement régulier et sécurisé de leur salaire, retrait d’espèces, paiement en magasin, en ligne ou sur mobile, transferts d’argent internationaux jusqu’à l’accès à un service d’avance sur salaire en cas de besoin.

Être aux côtés des plus vulnérables

La grande flexibilité de la plateforme du Groupe lui permet de mettre en place en un temps record ses solutions de paiement fléché. 

Dès le début de la pandémie, à l’appel du Department for Education [ministère de l’Éducation] britannique, Edenred a développé un dispositif en faveur des populations les plus affectées par l’épidémie de Covid-19 au Royaume-Uni. Utilisables dans un réseau de commerces alimentaires partenaires, les fonds distribués par Edenred sous forme de bons d’achat digitaux ont permis de garantir l’accès à un déjeuner quotidien pour 1,3 million d’enfants privés de cantine gratuite en raison de la fermeture des écoles.

En Roumanie, Edenred a déployé en quelques mois dans l’ensemble du pays une solution de paiement digital grâce à laquelle 300 000 personnes âgées, souvent isolées en zones rurales, ont pu se faire livrer des repas chauds à leur domicile. Ce programme gouvernemental a également permis à 8 000 commerçants et restaurateurs locaux de continuer, et même développer leur activité en période de confinement.

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  • Innovation technologique

    Edenred développe pour ses clients et utilisateurs des solutions technologiques plus souples, sécurisées et efficaces.

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  • Open innovation

    Edenred s’appuie sur une politique structurée d’open innovation pour explorer les écosystèmes proches de son cœur de métier.

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