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Récompenses 05 décembre 2013

Edenred Etats-Unis récompensé par le prix « CIO 100 » 2013 pour sa plateforme web dédiée au transport des employés

Edenred Etats-Unis récompensé par le prix « CIO 100 » 2013 pour sa plateforme web dédiée au transport des employés.

La filiale américaine d’Edenred fait partie des cent lauréats primés en août dernier lors de  la 26ème cérémonie du prix « CIO 100 ». Cette récompense est remise chaque année à des entreprises du monde entier pour leur excellence opérationnelle et stratégique dans le domaine des technologies de l’information.
  
Edenred Etats-Unis est le leader américain des solutions de transport destinées aux employés réalisant des trajets quotidiens entre leur domicile et leur lieu de travail (Commuter Benefits*).
 
La filiale américaine propose un large éventail de solutions adaptées aux petites et aux grandes entreprises allant du titre papier, carte de débit, remise directe du titre de transport, jusqu’au chargement électronique sur des plateformes intégrées chez les clients sous marque privée.

 

Une plateforme innovante

La nouvelle plateforme Flex Commute Network Pro (FCN Pro) est le premier portail web exclusivement dédié au transport des salariés aux Etats-Unis.
L’interface regroupe les offres de sociétés de transport aux Etats-Unis sur un seul portail : 

  • plus de 300 organismes de transport en commun, 
  • plus de 5 000 parkings, 
  • des centrales de covoiturage, 
  • des magasins de vélos.

Accessible sur ordinateur, tablette et téléphone mobile, l’outil permet aux salariés de gérer et de commander eux-mêmes les services qui correspondent à leur besoin.
Grâce à un système de suggestions « intelligentes »  basé sur le code postal de son domicile et de son lieu de travail, le nombre de clics nécessaire est réduit au minimum.

 

 

« Cette plateforme innovante est la première du pays à être lancée dans le secteur des « Commuter Benefits* ». Les délais d’installation du produit chez le client sont aujourd’hui considérablement réduits, et la personnalisation de la plateforme se compte désormais en heures, et non plus en mois de travail » a déclaré Niraj Jetly, Directeur des Opérations et des Systèmes d’Information Edenred Etats-Unis.

* Avantages donnés aux salariés réalisant des trajets quotidiens entre leur domicile et leur lieu de travail 
 

À propos

Edenred est la plateforme digitale de services et de paiements qui accompagne au quotidien les acteurs du monde du travail. Elle connecte, dans 45 pays, plus de 60 millions d’utilisateurs à plus de 2 millions de commerçants partenaires au travers de près de 1 million d'entreprises clientes.

Edenred propose des solutions de paiement à usages spécifiques pour l’alimentation (comme les titres-restaurant), l’engagement des collaborateurs (comme les cartes cadeaux et les plateformes d’engagement), la mobilité (comme les solutions multi-énergies, incluant la recharge électrique, les services de maintenance, de péage et de parking), ainsi que les paiements professionnels (comme les cartes virtuelles). 

Fidèles à la raison d’être du Groupe, « Enrich connections. For good. », ces solutions améliorent le bien-être et le pouvoir d’achat des utilisateurs. Elles renforcent l’attractivité et l’efficacité des entreprises, et vitalisent l’emploi et l’économie locale. Elles favorisent également l’accès à une alimentation plus saine, à des produits plus respectueux de l’environnement et à une mobilité plus durable.

Les 12 000 collaborateurs d’Edenred s’engagent au quotidien pour faire du monde du travail un monde connecté plus efficace, plus sûr et plus responsable.

En 2023, grâce à ses actifs technologiques globaux, le Groupe a géré un volume d’affaires de 41 milliards d’euros réalisé principalement grâce à des applications mobiles, des plateformes en ligne et des cartes.

Coté sur Euronext Paris, Edenred fait partie des indices CAC 40, CAC 40 ESG, CAC Large 60, Euronext 100, Euronext Tech Leaders, FTSE4Good et MSCI Europe.

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Contacts presse

Matthieu SANTALUCIA

Relations médias